Le chercheur d’emploi et le recruteur : une relation asymetrique

Sophie Heine En cette periode de crise, le marche du travail britannique est une jungle encore plus feroce qu’auparavant. Et les agences de recrutement jouant le role d’intermediaires entre les employes et les employeurs sont egalement soumises aux pressions de performance qui affectent tout un chacun dans le monde du travail britannique. Lorsque l’on vientContinue reading “Le chercheur d’emploi et le recruteur : une relation asymetrique”

Create your website with WordPress.com
Get started